自个,2015应届生,6月份,毕业进入一家小型创业公司,公司规模35人,从六月份到如今跳槽与辞退的人数13人,醉了。

奇葩同事,有过1年测试的经验,后去培训机构学习java开发,然后来公司应聘的还是测试,也是醉了。公司现在就他一个专职搞测试,试用期工资2k,不包吃住(自己开的工资),也是醉了,也不想想怎么活。

口头禅:1、我什么都不会,我不干了。2、我知道,我知道。3、这不归我管,这不是我的事情(测试)。

喜好:1、在群里发脑筋急转弯。2、询问别人的工资(刚进公司第一个月,就问各个同事的工资)。3、瞎管闲事(做的测试的工作,却喜欢给开发人员安排任务,让A去帮B的忙,也不问下A有没有空或者情愿与否。) 4、当众评论他人的能力,说公司里面A、B、C能力强,然后说D能力不行,搞个东西好久都没出来,结果闹得场面异常尴尬。

搞了个培训,出来能把IOS等价于SEO也是醉了。

同事们对他的感觉:这小孩子。交流沟通完全不是在一个频道,一句话要说三遍,也是醉了。

年龄大概有二十四或者五了,也算醉了。几乎办公室的人都跟他有过争执,现在吃饭也没人叫他一起了,完全孤立。

奇葩的老板,加一个新的需求,不懂技术,然后说要做成可插拔式的功能,多写几个if和else就好了,把公司的需求分析师辞退了,也是醉了。

诸位有类似的经历么?

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